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攜手奮進 筑夢前行 齊普生2021年線上財年總結(jié)表彰大會圓滿召開

來源:深圳市齊普生科技股份有限公司  瀏覽:21995  發(fā)表時間:2022.05.13

四月芳菲,春意盎然。2022430日,疫情肆虐的第三年,齊普生公司在深圳召開了2021財年線上總結(jié)表彰大會,本次會議以“攜手奮進,筑夢前行”為主題,總結(jié)過去,擘畫未來,并表彰先進集體及個人。 

會議首先由總裁喬東斌先生做2021財年總結(jié)及2022財年規(guī)劃。喬總講到,2021年是公司經(jīng)營異常艱難的一年,在董事會及董事長的領(lǐng)導下,在金證集團的支持下,公司全體員工非常努力,克服了重重困難,基本完成了董事會下達的經(jīng)營目標,銷售額、銷售收入以及各項風控指標完成了任務(wù),但市場競爭異常激烈,經(jīng)營利潤不僅沒有能與銷售收入實現(xiàn)同步增長。 

回首2021,雖然我們走的每一步都腳踏實地,齊普生業(yè)績也保持著穩(wěn)中有進的總基調(diào),在競爭激烈的當下,這份成績的取得實屬不易,但是在總結(jié)成績,發(fā)揚優(yōu)點的同時,也要清醒的認識到公司發(fā)展面臨的問題和自身存在的不足:激烈的市場惡性競爭,致使業(yè)務(wù)經(jīng)營利潤又進一步下降;新產(chǎn)品線的拓展需要繼續(xù)努力,拓寬思路,推陳出新等。 

舉旗定向,掌舵領(lǐng)航。喬總表示2022年將做好在拓寬業(yè)務(wù)、增長業(yè)績、相關(guān)部門及人員轉(zhuǎn)型、資金計劃、降本增效、數(shù)字化辦公、人才培養(yǎng)、企業(yè)文化建設(shè)等方面工作。新冠疫情還是沒有過去,中國經(jīng)濟還不平穩(wěn),即使銷售業(yè)績增長不足,也要讓公司盈利達到最佳。齊普生人要強信心、聚人心、筑同心,共啟新篇章。 

另外,總裁喬東斌先生還提出2022年齊普生最大的命題----“如何活下去?”,生存是大前提,發(fā)展是硬道理,這需要每個齊普生人都認真去思考。繼而強調(diào)企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展之根,是企業(yè)強基之魂。生存發(fā)展之道貴在“保根筑魂”,唯有保持精神上高度一致,行動上整齊劃一,企業(yè)才能在市場競爭的洪流中屹立不倒、奮勇向前。齊普生把“搏、信、和、道”、“立事于行,服務(wù)于心”的企業(yè)精神延續(xù)至今,始終鼓舞著齊普生人以傳承促發(fā)展,以實干創(chuàng)佳績,以行動筑未來……

此外,本次線上表彰會還有全家福DV、快閃視頻及表彰頒獎及抽獎等。溫馨的全家福DV展現(xiàn)了齊普生各部門的風采、多元化的團隊活動以及豐富的節(jié)日福利;青春歡快、幽默風趣的快閃視頻,將齊普生人活力而有趣的靈魂體現(xiàn)的淋漓盡致;今年特別增設(shè)了現(xiàn)場頒獎及視頻連線獲獎人員環(huán)節(jié),讓大家識人而共學,本次評優(yōu)評先活動中,共評選出優(yōu)秀集體6個,優(yōu)秀個人67人次。激動人心的抽獎環(huán)節(jié),引來同事們的歡呼和熱議,用高昂的旋律激勵著齊普生走進奮斗的新財年!

 


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